中國新聞獎(jiǎng)參評(píng)作品推薦表 |
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作品標(biāo)題 |
“自愿”不能成為職場傷害的“美麗借口” |
參評(píng)項(xiàng)目 |
文字評(píng)論 |
體裁 |
報(bào)紙/通訊社文字評(píng)論 |
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語種 |
中文 |
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作??者 (主創(chuàng)人員) |
林琳 |
編輯 |
劉文寧、張子諭 |
刊播單位 |
工人日?qǐng)?bào)社 |
刊播日期 |
2020-11-10 |
刊播版面 |
新聞評(píng)論版(5版) |
作品字?jǐn)?shù) (時(shí)長) |
1511 |
??︵ |
????文章從一家游戲公司“員工自愿降薪10%”的新聞切入,聯(lián)系此前媒體曝光的某些企業(yè)員工“自愿”放棄各種權(quán)益的新聞事件,比如自愿超時(shí)加班、自愿接受奇葩處罰、自愿離職等,選題具有鮮明的現(xiàn)實(shí)針對(duì)意義。文章抽絲剝繭,對(duì)員工是否真的“自愿”、為什么會(huì)有這些“自愿”、這些“自愿”的共同之處和實(shí)質(zhì)是什么、對(duì)企業(yè)和員工會(huì)產(chǎn)生何種影響等等,逐層進(jìn)行剖析和解讀,直指“這樣的企業(yè)、這樣的勞動(dòng)關(guān)系,堪稱變態(tài)和畸形”,且有些行為已經(jīng)超越了法律的邊界和底線,呼吁有關(guān)部門對(duì)此“給予更多重視并切實(shí)采取行動(dòng)”“及時(shí)為勞動(dòng)者撐腰,為健康、和諧的勞動(dòng)關(guān)系保駕護(hù)航”。 |
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全傳 媒播 體實(shí) ??效 |
????文章在工人日?qǐng)?bào)刊發(fā)后,在工人日?qǐng)?bào)客戶端、官方微博、百家號(hào)、頭條號(hào)、強(qiáng)國號(hào)等平臺(tái)進(jìn)行了刊載,其中,百家號(hào)上的點(diǎn)擊量達(dá)到48.1萬次,微博閱讀量為2.1萬。全網(wǎng)閱讀量達(dá)51萬余次。 |
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社 |
????文章刊發(fā)后,工人日?qǐng)?bào)在“兩微一端”、中工網(wǎng)、“強(qiáng)國號(hào)”等平臺(tái)進(jìn)行了二次推送,被人民、新浪、搜狐、網(wǎng)易、中國青年報(bào)等媒體網(wǎng)站和移動(dòng)端轉(zhuǎn)發(fā),被喜馬拉雅拾文集收錄,合肥電視臺(tái)以此文為“腳本”制作了視頻節(jié)目。文章引發(fā)了不少網(wǎng)友共鳴,多個(gè)傳播渠道均有網(wǎng)友留言和評(píng)論。 |
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????該評(píng)論作品由一家游戲公司“員工自愿降薪10%”的熱門話題入手,分析員工“自愿”表象之下“被自愿”的弱勢地位,批判職場PUA套路,呼吁尊重勞動(dòng)者、保障員工權(quán)益。????全媒體傳播實(shí)效方面,全文在人民網(wǎng)、中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)、中工網(wǎng)等媒體網(wǎng)站轉(zhuǎn)載;被喜馬拉雅聲音主播收入個(gè)人專輯,播放量41;AcFun彈幕視頻網(wǎng)UP主轉(zhuǎn)載,閱讀量2097,評(píng)論量15;好看視頻合肥電視臺(tái)官方賬號(hào)發(fā)布同題同素材評(píng)論視頻,播放量27。 |
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簽名: |
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(蓋單位公章)??????? |
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????????????????????????????????2020?年????月????日 |
“自愿”不能成為職場傷害的“美麗借口”
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責(zé)任編輯: 張澤月